La version française suit le texte anglais.

Media are invited to attend Aurora College’s Northern Leadership Development Program (NLDP) Completion Ceremony. Thirty-four students from 12 northern businesses and organizations will be recognized. Participating employees represent NWT’s three diamond mines, Indigenous businesses and governments, GNWT departments and more.

NLDP is a unique “made-in-the-north” program designed for individuals in front-line leadership and supervisory positions and prepares participants to advance to more senior positions within their organizations. A variety of best practice leadership models are employed with an emphasis on emotional intelligence. A governing theme throughout NLDP centres on the awareness that organizational development practices that utilize emotional intelligence result in measureable achievement, including higher team performance and enhanced organizational financial performance.

WHEN:              Thursday, June 1

1:30 – 3:30 PM

WHERE:            Katimavik Room, Explorer Hotel

Yellowknife

Nous invitons les représentants des médias à la cérémonie de remise des diplômes dans le cadre du Programme de développement du leadership dans le Nord (PDLN). Cet événement sera l’occasion de décorer 34 participants, employés au sein de 12 entreprises et organisations ténoises, parmi lesquelles figurent notamment trois mines de diamants locales, des entreprises et des gouvernements autochtones, ainsi que des ministères du gouvernement des Territoires du Nord-Ouest (GTNO).

Le PDLN est une initiative unique conçue dans le Nord qui s’adresse aux personnes occupant des postes de leadership et de supervision de première ligne et qui vise à les préparer à des fonctions de direction plus importantes au sein de leurs organisations respectives. Le programme met en application une variété de modèles reposant sur des pratiques exemplaires en matière de leadership et met l’accent sur l’intelligence affective. L’un des fils conducteurs du PDLN est de sensibiliser au fait que les pratiques de développement organisationnel axées sur l’intelligence affective permettent d’atteindre des résultats mesurables, y compris un rendement accru des équipes et un meilleur rendement financier pour l’organisation.

DATE ET HEURE :                       Jeudi 1er juin

De 13 h 30 à 15 h 30

LIEU :                                            SalleKatimavik, Hôtel Explorer

Yellowknife